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Génération 2.0

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La gestion vieille école est basée sur des relations de type « top-down ».

Les ordres/instructions tombent du ciel comme s’ils parvenaient d’une puissance divine.

La nouvelle génération n’accepte pas ce mode de fonctionnement.

Ils veulent être intéressés, impliqués, collaborer et participer aux processus organisationnels globaux.

Bienvenue à Génération 2.0!!!

eRelations supporte les relations explosées fondées sur l’autonomisation ainsi que la volonté de la nouvelle génération.

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